11月27日下午，集团运营管理部副部长陈朝阳，党自力、崔倩到中部建设调研指导平安建设工作并召开座谈会。

座谈会上，中部建设副总经理陈役军就集团公司2020年第四季度安全生产专题会议、根治欠薪冬季专项行动专题会、扬尘污染防控攻坚行动专题会议精神落实情况做了发言。

安全生产

1.今年，中部建设进行了组织机构改革，进一步细化了工作职责，各部门人员配备到位，公司全面梳理了安全生产类相关制度，以确保公司各项目安全生产顺利进行。

2.“三标一体”二次认证工作已结束，公司严格按照认证相关要求加强三级安全教育。

3.公司各在建项目部加强了对危险源的识别，建立了台账及应对措施，新项目进场之前首先识别危险源。

4.建立了安全管理考核制度，责任到人，处罚到人。目前，中部建设安全管理工作已步入正轨。

农民工工资问题

1.中部建设各项目部建立了农民工工资公示制度，各劳务公司出具了不拖欠农民工工资承诺书。

2.目前正在调查各项目劳务公司农民工工资发放情况。

3.制定了劳务公司安全生产、不欠薪保证金制度。

扬尘治理

今年，扬尘管控十分严格，有效施工时间仅为两个半月，中部建设通过科学组织，精心筹划，统筹安排，提高站位，严格落实省市区扬尘管控精神，在确保扬尘治理8个100%的前提下，把扬尘管控对各在建项目的影响降至最低，竣工并完成验收了6条道路。

最后，集团运营管理部副部长陈朝阳发言，他首先肯定了中部建设在平安建设工作方面取得的成绩，同时提出，中部建设要切实加强岁尾年末安全生产管理工作，严格落实责任，强化政治担当，力争到年底完成全年平安建设目标任务。